На сайте Национальной полиции Украины помещены советы по предупреждению мошенничества при устройстве на работу.

Если вам предложат большие деньги или пообещают быструю карьеру, не требуя при этом ни диплома об образовании и никакого опыта работы, насторожитесь.

Предлагаем несколько простых советов, чтобы не попасть впросак при трудоустройстве. Главная из них — оценивать все реально и не рассчитывать на легкие деньги.

Совет первый: при поиске работы обязательно проанализируйте средний уровень оплаты труда.

Адекватный и ответственный работодатель предложит вам среднерыночную компенсацию (плюс-минус 20 %). «Золотые горы» обещают нечистые на руку работодатели.

Совет второй: ни за что не платите!

В некоторых фирмах претендентам на должность сообщают, что для получения желаемой должности им необходимо заплатить «энную» сумму. Например, за курс обучения, за подписание договора, за литературу, за оформление мифической дисконтной карточки и т. д.

Так что придерживайтесь принципа — за работу должны платить вам, а не вы.

Совет третий: никаких устных обещаний — только договор.

Ваши отношения с организацией следует оформить документально. Требуйте, чтобы с вами заключили трудовой договор. В документах должны быть четко прописаны все условия работы и обязанности сторон, в том числе размер и порядок начисления зарплаты и другие выплаты. Устные обещания ни к чему не обязывают. В частности, внимательно читайте трудовой договор, ведь предоставление фирмой-работодателем консультативных услуг не обязывает фирму вас трудоустраивать.

Еще один важный момент, на который стоит обратить внимание, чтобы не быть обманутым. Ни для кого не секрет, что в некоторых фирмах часть зарплаты не фигурирует в бухгалтерском учете, а выплачивается сотрудникам «в конвертах». Например, официально сотрудник получает минимальную зарплату. А раз в месяц начальник выдает ему лично в руки конверт с определенной суммой денег. Этот механизм удобен фирме, которая таким образом экономит на налогах. Но для работника это может стать ловушкой: в любой момент администрация фирмы вправе задержать выплату денег на неопределенный срок или вообще отказаться выдавать «конверт». В результате работнику придется довольствоваться небольшой официальной заработной платой. Итак, соглашаясь на «серые» и «черные» схемы оплаты труда, вы всегда рискуете.

Совет четвертый: будьте осторожны с посредническими услугами на рынке трудоустройства. Именно посредническая деятельность в нахождении работы все чаще оборачивается для сознательных граждан обычным мошенничеством. Лица, которые выдают себя за посредников в поиске работы, берут деньги с доверчивых граждан, обещают трудоустройство, а потом исчезают. И доказать вину последних очень трудно. Ведь никакого юридического или законодательного подтверждения данным преступлениям нет.

Стать жертвой мошенников легко, так что будьте бдительны и проверяйте предоставленную вам информацию.