ОДЕССА, 11 НОЯБРЯ 2013 ГОДА, КОНТЕКСТ-ПРИЧЕРНОМОРЬЕ — С целью формирования у работодателей мотивации к сотрудничеству с Центром занятости, а также ознакомления с новейшими тенденциями и явлениями на рынке труда 8 ноября в Белгород-Днестровском городском районном центре занятости прошел День открытых дверей, передает корреспондент ИА «Контекст-Причерноморье».

Об этом агентству сообщили сегодня, 11 ноября, в Одесском областном центре занятости.

По информации облЦЗ, с целью формирования у работодателей мотивации к сотрудничеству с Центром занятости, а также ознакомления с новейшими тенденциями и явлениями на рынке труда 8 ноября в Белгород-Днестровском городском районном центре занятости прошел День открытых дверей.

Среди приглашенных были: представители Белгород-Днестровского морского торгового порта, ООО «Сердюк», жилищно-эксплуатационного объединения №1, КП ЖКУ пгт. Сергеевка, физические лица-предприниматели и другие. Также присутствовали социальные партнеры: начальник отдела кадров Белгород-Днестровского управления Пенсионного фонда Украины Елена Забелина и представитель районной государственной администрации — начальник отдела организационно-кадровой работы аппарата Михаил Пославский.

Началось мероприятие со знакомства с отделами и функционально-пространственными секторами Центра занятости. После экскурсии представители работодателей узнали подробнее о состоянии рынка труда, об услугах службы занятости, механизме профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации взрослого населения, об ответственности в сфере занятости и общеобязательного государственного социального страхования на случай безработицы, гарантии трудоустройства несовершеннолетних. С участниками мероприятия работали директор Центра занятости Светлана Масло, заместитель директора Нина Принц, начальник отдела взаимодействия с работодателями Светлана Краус, начальник отдела активной поддержки безработных Елена Мокрая и юрисконсульт Екатерина Жбанкова.

«Участники мероприятия поблагодарили за предоставленную информацию. Каждый из них узнал о взаимовыгодных формах сотрудничества, в частности: компенсация единого взноса, возможность получения ваучера для повышения конкурентоспособности лиц старше 45 лет, общественные и другие работы временного характера», ― сообщили в облЦЗ.

«Надеемся, что сотрудничество с работодателями позволит нам в кратчайшие сроки трудоустраивать безработных и ищущих работу», — отметила директор Белгород-Днестровского ЦЗ С. Масло.