|
Андрей ПУТИЛОВ: «Никогда не ищем легких путей — ни в жизни, ни в бизнесе!»
22.07.2010 / Газета: Гривна / № 30 / Тираж: 60000
Десять лет назад в Херсоне появилось первое предприятие металлургической промышленности — ООО «Механический завод». Удивились все, многие засомневались в успехе начинания, а некоторые откровенно предрекали его быстрый крах. Но прошло время, которое и расставило всё на свои места: завод вошел в десятку крупнейших экспортеров области, формирует ее основные экономические показатели, стал одним из лидеров цветной металлургии Украины и СНГ... В минувшую пятницу в областном Дворце молодежи коллектив предприятия праздновал свой 10-летний юбилей Духовой оркестр встречал гостей прямо у входа. Улыбались принарядившиеся рабочие завода, пришедшие на торжество вместе со своими семьями. Звеня смехом, по празднично убранному фойе носилась ребятня... Один за другим прибывали гости, среди которых — глава областной государственной администрации, представители городской власти, депутатского корпуса, деловые партнеры, в том числе и зарубежные — из Чехии и Японии. - Десятилетие завода — серьезный повод для подведения итогов, -делится своими мыслями председатель совета учредителей «Механического завода», заслуженный работник промышленности Украины Андрей Путилов. — Анализируя пройденный путь, понимаешь, что завод построен, как говорят, не благодаря, а вопреки... Для того чтобы получить «добро» на его открытие, пришлось собрать 120 подписей, разрешений, согласований. Но мы никогда не искали легких путей — ни в жизни, ни в бизнесе... - Раскройте формулу своего успеха! — прошу Андрея Станиславовича. — Что нужно для того, чтобы создать завод: большие деньги, грамотные специалисты, идея, которая должна вдохновить весь коллектив? - Главное — иметь большое желание и трудолюбие, видеть цель и верить в победу. И, конечно, необходима команда единомышленников. Кто не выдерживает заданного темпа работы, уходит, остаются сильные. Строить завод всегда приятно. Ведь это момент созидания. Когда ты видишь, как становится реальностью задуманное тобой, чувствуешь себя чемпионом, восходящим на пьедестал: первая плавка, выход на рынки Европы и Азии, получение международного сертификата качества ISO-9001 от французского бюро Веритас, членство на Лондонской бирже цветных металлов... Кстати, наш завод — единственное украинское предприятие, добившееся членства на Лондонской бирже цветных металлов, да и в громадной России подобных заводов лишь три. Образно говоря, документ Лондонской биржи — это знак качества, который позволяет работать с серьезными фирмами. Все эти победы, подкрепленные огромными человеческими усилиями, приносили огромное моральное удовлетворение. Ради этого стоит жить и работать. Факт остается фактом: за 10 лет в Херсоне удалось создать завод, который соответствует мировым стандартам. Это не комплимент, а лишь констатация. Учредители «Механического завода» сразу поставили перед собой высокую планку. Вместе с группой инженеров объехали почти два десятка предприятий Западной Европы. - Мы хотели позаимствовать из современной металлургии лучшее, -признаётся Андрей Путилов. — Но никто не спешил делиться с нами секретами производства, поэтому до многих нюансов пришлось доходить своим умом. Каждый год я посещал различные международные конференции, откуда «сетками» привозил техническую литературу. Ее переводили в нашем внешнеэкономическом отделе, внимательно изучали инженеры. Зачем заново изобретать колесо? Весь мир учится на опыте лучших, идущих в ногу с научно-техническим прогрессом. Этим путем пошли и мы. Так, у нас на заводе появилось не только современное импортное оборудование, но и уникальное отечественное, сделанное специально по нашему заказу. Всё это позволило внедрять современные технологии, увеличивать эффективность труда, улучшать качество сплавов. На предприятии хорошо прижились уроки качества. Наши сотрудники понимают: учиться надо постоянно. А иностранные специалисты, часто бывающие у нас, искренне удивляются тому, как быстро мы освоили современные технологии производства вторичного алюминия. Фактически, мы подняли на новый уровень целое направление экономики Украины. Невзирая насильнейшее сопротивление конкурентов, благодаря высочайшему качеству продукции, «Механический завод» «пробился» на конвейеры «Шкоды», «Фольксвагена», «Тойоты», «Митсубиси» и других всемирно известных автомобильных компаний. - Продукция отечественных поставщиков требует дополнительной доработки. Потому что они экспортируют переплавленный металлолом, а мы производим качественную продукцию — специализированные алюминиевые сплавы, — поясняет Андрей Путилов. — Контролируем в печи 23 химических элемента. Погрешность по каждому может достигать лишь одной тысячной процента. Это сложная, прямо скажем, ювелирная работа. Например, корпусу двигателя необходима теплоемкость, которую обеспечивает кремний, но сам он очень хрупкий. Другому узлу необходим магний, придающий алюминию жесткость... В среднем легковом автомобиле — 120 килограммов алюминиевых сплавов, произведенных из вторичного алюминия. Сегодня «Механический завод» экспортирует свою продукцию в полтора десятка государств: Израиль, Чехию, Словению, Германию, Италию, Японию, Индию и другие. Присутствие завода на разных мировых рынках позволило ему пережить первую и вторую волны экономического кризиса. Сейчас, по словам Андрея Путилова, чувствуется оживление автомобильной промышленности по всему миру. А если учесть, что 99% металлургической продукции «Механического завода» идет на экспорт, из них 90% — в автомобилестроение, то дела завода — на подъеме. Только за первое полугодие нынешнего года экспорт достиг 73,3 миллиона гривен. Президент компании «АКТСТрейдинг Корпорейшн» из Токио господин Мяурйсан рассказал, что уже 5 лет представляет продукцию «Механического завода» на рынке Страны восходящего солнца: «Среди главных заказчиков — автогигант «Хонда». Спецсплавы из Херсона под брендом «MZ» — очень высокого качества и признаны в Японии, их с удовольствием покупают». Еще требовательные японцы отмечают, что на предприятии очень хорошо организовано производство, оптимизировано управление, четко ведется документация, отгрузка — вся цепочка отработана до мелочей. Вот почему никаких проблем у заказчиков не возникает. О значимости украинского производителя для всемирно известной корпорации «Митсубиси» говорит и тот факт, что на юбилей «Механического завода» был специально командирован ее представитель Юджи Оцуки. Юбилей праздновали ярко и с размахом. Пригласили известных артистов и лучшие художественные коллективы города, приготовили многочисленные подарки, поздравления и сюрпризы, главным из которых стал приезд звезды украинской эстрады Алёны Винницкой. И, конечно же, не обошлось без награждений. Лучшие труженики завода — мастера, бригадиры, плавильщики, сортировщики, слесари — отмечены почетными грамотами главы областной государственной администрации, председателя областного совета, мэра Херсона... Звание «Почетный работник завода» получили первый директор предприятия Виктор Валуев, финансовый директор завода Людмила Носик, начальник металлургического цеха Владимир Башин, председатель совета трудового коллектива Виктор Хатунцов. Не забыли и ветеранов... Казалось, в зале не осталось ни одного человека, чье мастерство и трудолюбие остались неотмеченными. - День металлурга мы празднуем всегда очень торжественно, — рассказывает бригадир водителей погрузчиков Вячеслав Дворный. — Профессиональный праздник отмечаем не только своим трудовым коллективом, но и приглашаем семьи заводчан. У нас много трудовых династий. Вообще, должен сказать, на предприятии осталось всё хорошее, что было при социализме: бесплатные обеды, путёвки в пансионат, однодневные поездки на море для работников завода, и главное — забота, внимание. Если человек уходит на пенсию — обязательно с премией или подарком. Когда мне необходима была операция, директор помог финансами. Помогают всем, кто попадает в беду. И народ это ценит. У нас 83 человека из 520 со дня основания завода работают! Хотя работёнка у нас, прямо скажем, не из легких, но как только появляется вакансия, желающих — хоть отбавляй. Поэтому устраивают конкурс. День рождения предприятия прошел по всем правилам: праздничный торт со свечами, фейерверк, песни, танцы, воспоминания... Аплодисментами встретил зал сообщение об очередном повышении зарплаты. Каждый сотрудник получит к юбилею завода ценный подарок, фотографии передовиков производства украсят заводскую Доску почета... Но кульминацией торжества стал момент, когда генеральный директор «Механического завода» Станислав Путилов прямо на сцене стал перед трудовым коллективом на колени... На следующий день праздник продолжили всем коллективом на природе, продемонстрировав свое мастерство в спорте и художественной самодеятельности. Присоединились к отдыху заводчан и иностранные делегации из Японии и Чехии. Херсонские металлурги научились хорошо работать, теперь учатся хорошо отдыхать! Автор: Светлана СТЕПАНОВА
|
Пошук:
Автор
Щодня українці стають жертвами шахраїв онлайн, втрачаючи особисті дані та кошти. Разом з Кіберполіцією ми пояснюємо, що таке скам, які схеми найпоширеніші та як захиститися від зловмисників в Інтернеті.
STEM is FEM запускає навчальну програму «Кібербезпека для дівчат: можливості й професія». Протягом грудня 2024 — березня 2025 року учениці старших класів та студентки дізнаються, як захистити себе в діджиталі та будувати кар’єру у сфері кібербезпеки.
Останні моніторинги:
00:00 31.10.2011 / Чорноморець
00:00 31.10.2011 / Чорноморець
00:00 31.10.2011 / Чорноморець
00:00 27.10.2011 / Акценти
00:00 27.10.2011 / Акценти
|
© 2005—2024 Інформаційне агентство «Контекст-Причорномор'я»
Свідоцтво Держкомітету інформаційної політики, телебачення та радіомовлення України №119 від 7.12.2004 р.
Використання будь-яких матеріалів сайту можливе лише з посиланням на інформаційне агентство «Контекст-Причорномор'я»
© 2005—2024 S&A design team / 0.021 |