НИКОЛАЕВ, 14 ИЮНЯ 2007 ГОДА, КОНТЕКСТ-ПРИЧЕРНОМОРЬЕ – ОАО «Николаевгаз» увеличило социальные гарантии для своих сотрудников, передает корреспондент ИА «Контекст-Причерноморье».

Об этом агентству сегодня, 14 июня, сообщил председатель правления ОАО «Николаевгаз» Богдан Стегний.

По его словам, на профсоюзной конференции между администрацией и трудовым коллективом ОАО «Николаевгаз» был принят новый коллективный договор на 2007 – 2009 годы.

Все положения предыдущего договора, подписанного между профкомом и трудовым коллективом, со стороны администрации выполнены. В ходе его реализации были внесены дополнения, повышающие гарантии социальной защищенности наших сотрудников. Это добровольное медицинское страхование и негосударственное пенсионное страхование, которое было введено в прошлом году.

В новом коллективном договоре, подписанном на 2007 – 2009 г. г., существенно увеличены социальные выплаты.

При рождении ребенка выплачивается 700 грн., на свадьбу, юбилей (50 лет) или похороны – 500 грн. При выходе на пенсию каждый сотрудник, работающий на предприятии до 10 лет, получает 1 тыс. грн. Имеющие стаж в «Николаевгазе» от 10 до 15 лет – 2 тыс. грн., те, у кого свыше 15 лет, – 3 тыс. грн.

Суммы выплат при выходе на пенсию и в честь юбилея, а также компенсации затрат, связанных с проведением операций, по сравнению с предыдущим коллективным договором увеличены в 2 раза.

Также, согласно положению колдоговора, при необходимости можно взять целевую беспроцентную ссуду на лечение, образование, улучшение жилищных условий: 3 тыс. грн. сроком до 1 года.