НИКОЛАЕВ, 12 МАЯ 2009 ГОДА, КОНТЕКСТ-ПРИЧЕРНОМОРЬЕ – Соотношение между предложением и спросом на свободные и новообразованные рабочие места в области в сравнении с прошлым годом увеличилось почти в 2,5 раза и состоянием на 1 мая составляло 17 лиц на 1 вакансию, передает корреспондент ИА «Контекст-Причерноморье».

Об этом агентству сегодня, 12 мая, сообщили в пресс-службе Николаевского областного центра занятости.

В базе данных областной службы занятости на протяжении января – апреля текущего года насчитывалось 11 тыс. 336 вакансий, которые поступили от 2 тыс. 837 работодателей (в прошлом году 3 тыс. 892 работодателя сообщили о наличии 13 тыс. 807 вакансий). Количество имеющихся вакансий сократилось против прошлогоднего периода на 5 тыс. 606 единиц или 30,1%.

Состоянием на 1 мая 2009 года остались актуальными 1 тыс. 457 вакансий, что на 62% меньше, чем в прошлом году (на 1 мая 2008 года их насчитывалось 3 тыс. 860).

Среди свободных рабочих мест, актуальных состоянием на 1 мая текущего года, 43% представляли вакансии для рабочих; 42% – для служащих; 15% – для лиц, которые не имеют профессии, для работников сельского – лишь 313 вакансий.

Среди предложенных вакансий – 30,5% составляли вакансии с размером заработной платы меньше прожиточного минимума. Выше, чем среднеобластная заработная плата, была предложена для 541 гражданина. Следует отметить, что средний размер оплаты труда в расчете на вакансию в апреле 2009 года составлял 844,6 грн.

Положительным является то, что уровень укомплектования вакансий на 10,3% превысил показатель января – апреля 2008 года (укомплектовано 58,8% заявленных вакансий). Средняя продолжительность укомплектования вакансий уменьшена на 2 календарных дня. Для 70,5% работодателей потребности в рабочих были удовлетворены службой занятости, и это на 1,1 процентного пункта больше, чем в январе – апреле 2008 года.