ОДЕССА, 20 ИЮНЯ 2012 ГОДА, КОНТЕКСТ-ПРИЧЕРНОМОРЬЕ — Начальник отдела политики занятости и демографии Главного управления труда и социальной защиты населения Одесской областной государственной администрации Наталья Ильина считает, что реформировать рынок труда в Украине не позволяет устаревшее законодательство, передает корреспондент ИА «Контекст-Причерноморье».

Такое мнение Н. Ильина выразила сегодня, 20 июня, в ходе пресс-конференции.

Начальник отдела отметила: «реформировать рынок труда в Украине не позволяет устаревшее законодательство. Сейчас в рамках реализации социальных инициатив Президента Украины Министерством социальной политики Украины разработана новая редакция Закона Украины «О занятости населения», который направлен на комплексное решение проблем в сфере занятости населения, в частности молодежи».

Она добавила, что законопроект, в частности, предполагает такие мероприятия: формирование государственного заказа на обучение при участии местных органов власти, работодателей в зависимости от потребностей экономики, а не от возможностей образовательных заведений; внедрение стимулов для стажировки студентов с открытием трудовой книжки, которая даст возможность получить опыт работы и расширит их возможности в трудоустройстве; предоставление денежной помощи в размере 5 минимальных заработных плат молодым специалистам, которые согласились работать в сельской местности; стимулирование работодателей, которые трудоустраивают молодежь, инвалидов, лиц старше 50 лет, сирот, одиноких родителей и граждан других уязвимых категорий населения.

«Ожидается, что реализация социальных инициатив Президента Украины и принятие новой редакции Закона Украины «О занятости населения» будет способствовать повышению экономической активности молодежи, росту уровня производительной и свободно выбранной занятости населения, повышению эффективности государственной регуляции рынка труда, сокращению безработицы молодежи», — подчеркнула Н. Ильина.