![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
|
Задолженность по зарплате в Одессе на 1 сентября составляла 8,6 миллиона гривен, — данные
14:08 / 28.10.2013
ОДЕССА, 28 ОКТЯБРЯ 2013 ГОДА, КОНТЕКСТ-ПРИЧЕРНОМОРЬЕ — Задолженность по выплате заработной платы в г. Одесса по состоянию на 1 сентября 2013 года составила 8,6 млн. грн., передает корреспондент ИА «Контекст-Причерноморье». Об этом агентству сообщили сегодня, 28 октября, в Главном управлении статистики в Одесской области. По информации Главного управления, по состоянию на 1 сентября 2013 года сумма задолженности по заработной плате в Одессе составила 8 млн. 641 тыс. грн., из которых на экономически активные предприятия пришлось 2 млн. 821 тыс. грн. (32,7% от общей суммы долга), на предприятия-банкроты — 5 млн. 83 тыс. грн. (58,8%), на экономически неактивные предприятия — 737 тыс. грн. (8,5%). |
Пошук:
![]() Євген Плінський
Період штучного стримування тарифів та гучних політичних обіцянок поступово добігає кінця. Економічні реалії, потреба у відновленні інфраструктури та стабільній роботі комунальних систем змушують владу переходити від популістичних рішень до більш прагматичної тарифної політики. Експерти наголошують: без економічно обґрунтованих тарифів забезпечити якісні послуги та модернізацію галузі буде дедалі складніше.
![]() Триденний форум «Берег майбутнього: нове життя туризму Причорномор’я під впливом війни» у Коблево об’єднав представників громад, туроператорів, бізнесу та державних інституцій. Учасники заходу обговорили трансформацію туристичної галузі в умовах війни, знайшли нові точки зростання для регіону та презентували перспективні маршрути, що охоплюють узбережжя, лимани та природні рекреаційні території Причорномор’я.
Останні новини:
17:44 17.06.2026
17:35 17.06.2026
16:47 17.06.2026
16:08 17.06.2026
15:50 17.06.2026
|
||||||||||||||||
Свідоцтво Держкомітету інформаційної політики, телебачення та радіомовлення України №119 від 7.12.2004 р.
Використання будь-яких матеріалів сайту можливе лише з посиланням на інформаційне агентство «Контекст-Причорномор'я»
© 2005—2026 S&A design team / 0.016 |